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島根県の平均年収 — 年齢別データ (賃金構造基本統計調査)

島根県で働く人の年齢階級別 推定年収を、厚労省「賃金構造基本統計調査」から確認できます。全国平均との比較や、自分の条件での試算も可能。

島根県の平均推定年収
¥4,268,000
サンプル労働者: 124,920人
全国比
-16.0%
全国平均: ¥5,078,000
調査年
2023
出典: e-Stat 賃金センサス

島根県の年齢別年収カーブ

縦軸: 万円
年齢階級別の推定年収カーブ
年齢階級全体 年収男性 年収女性 年収
~19¥2,377,000¥2,461,000¥2,233,000
20-24¥2,996,000¥3,143,000¥2,851,000
25-29¥3,595,000¥3,917,000¥3,189,000
30-34¥3,863,000¥4,265,000¥3,254,000
35-39¥4,097,000¥4,606,000¥3,410,000
40-44¥4,430,000¥5,046,000¥3,683,000
45-49¥4,772,000¥5,232,000¥4,014,000
50-54¥4,958,000¥5,686,000¥3,877,000
55-59¥5,008,000¥5,641,000¥4,123,000
60-64¥3,871,000¥4,258,000¥3,063,000
65~¥3,471,000¥3,774,000¥2,700,000

島根県で働く労働者のデータの読み解き

概要

島根県で働く労働者の加重平均年収は ¥4,268,000 (124,920人サンプル)。全国平均と比べて −16.0% 低い水準。年齢階級別データから加重平均で算出した値で、性別・産業・企業規模を横断した実態に近い数値です。

年齢ピーク

島根県で働く労働者の年収は 55-59 階級でピークに達し、¥5,008,000 となります。最も急上昇するのは 20-24 階級で、それ以前の階級から大きく伸びる傾向。キャリア初期 (20代) → 中堅 (30-40代) → ピーク (50代前後) という一般的な日本型賃金カーブと比較して、ピーク年齢が早いほど成果主義色が強く、遅いほど年功色が強いと解釈できます。

30代男女差

30-34歳階級における男女別平均で、女性年収は男性比 76.3%、つまり 23.7 pp の格差があります。日本全体の同年齢階級では女性 75-80% 程度が一般的なので、この値が低いほど男女差が大きく、高いほど均等。職種特性 (現場系 vs オフィス系)・雇用形態の偏り・育休復帰後のキャリアパスなどが影響します。

年齢カーブの傾向

島根県で働く労働者の年齢別カーブは「山型 (中堅でピーク、シニアで頭打ち)」型に分類されます。山型は日本の標準パターンで定年前にピークを迎え再雇用で落ちる、右肩上がりは専門性が経験で複利的に蓄積されるタイプ、横ばいは経験年数の影響が小さいタイプを示します。

出典: 厚生労働省 賃金構造基本統計調査。年齢階級別 (5歳刻み) の workerCount 加重平均で算出。サンプル不足で公表されないセルはフォールバックを行わず除外しています。

島根県 vs 全国

島根県と全国の年齢階級別 推定年収の差。
Age島根県全国Diff%
~19238万円262万円-24万円-9.3%
20-24300万円335万円-36万円-10.6%
25-29360万円415万円-55万円-13.3%
30-34386万円465万円-78万円-16.8%
35-39410万円514万円-104万円-20.2%
40-44443万円548万円-105万円-19.2%
45-49477万円576万円-98万円-17.1%
50-54496万円600万円-104万円-17.4%
55-59501万円607万円-106万円-17.4%
60-64387万円462万円-75万円-16.2%
65~347万円367万円-20万円-5.4%

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