制造业的平均年薪 (日本)
制造业的平均年收入为JP¥5,136,000（2023年，厚生劳动省《工资结构基本统计调查》，调查对象6,473,590人），比全国平均JP¥5,078,000高1.1%。
平均推算年收入
JP¥5,136,000
样本劳动者：6,473,590人
与全行业平均之比
+1.1%
全行业平均：JP¥5,078,000
JSIC
E
日本标准产业分类
制造业的年龄别年收入曲线
Axis: ¥10k
| Age band | Total annual | Male annual | Female annual |
|---|---|---|---|
| ~19 | ¥2,613,000 | ¥2,690,000 | ¥2,492,000 |
| 20-24 | ¥3,397,000 | ¥3,593,000 | ¥3,067,000 |
| 25-29 | ¥4,064,000 | ¥4,284,000 | ¥3,531,000 |
| 30-34 | ¥4,660,000 | ¥4,983,000 | ¥3,619,000 |
| 35-39 | ¥5,290,000 | ¥5,674,000 | ¥3,893,000 |
| 40-44 | ¥5,591,000 | ¥6,138,000 | ¥3,872,000 |
| 45-49 | ¥5,881,000 | ¥6,525,000 | ¥4,014,000 |
| 50-54 | ¥6,178,000 | ¥6,950,000 | ¥4,000,000 |
| 55-59 | ¥6,287,000 | ¥7,190,000 | ¥3,712,000 |
| 60-64 | ¥4,340,000 | ¥4,916,000 | ¥2,873,000 |
| 65~ | ¥3,190,000 | ¥3,680,000 | ¥2,402,000 |
制造业行业薪资数据解读
制造业的平均年收入
制造业行业加权平均年收入为 JP¥5,136,000（样本 6,473,590 人），与全国平均相比高 +1.1%（约多 JP¥58,000）。中位数为 JP¥5,591,000。该数值为按各年龄段劳动者人数加权平均得出的估算值。
制造业收入达到高峰的年龄段
年收入在 55-59 年龄段达到峰值 JP¥6,287,000（约为初入职层的 1.9 倍）。增幅最大的是 20-24 年龄段。
制造业的男女平均年收入对比
在 30-34 岁，女性收入为男性的 72.6%（全年龄段为 62.5%）。数值越低，性别差异越大。
制造业随年龄变化的收入曲线
年龄曲线被归类为「倒U型」型。倒U型是日本的标准形态，在退休前达到峰值；持续上升型表示专业性随经验累积而提升。 估算年收入中约 20.6% 为奖金（年度奖金等支付额）。
制造业按年龄和性别划分的平均年收入
制造业按年龄段的估算年收入（整体／男性／女性）：
| 年龄 | 整体 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|---|
| 25-29 | JP¥4,064,000 | JP¥4,284,000 | JP¥3,531,000 |
| 30-34 | JP¥4,660,000 | JP¥4,983,000 | JP¥3,619,000 |
| 35-39 | JP¥5,290,000 | JP¥5,674,000 | JP¥3,893,000 |
| 40-44 | JP¥5,591,000 | JP¥6,138,000 | JP¥3,872,000 |
| 45-49 | JP¥5,881,000 | JP¥6,525,000 | JP¥4,014,000 |
| 50-54 | JP¥6,178,000 | JP¥6,950,000 | JP¥4,000,000 |
常见问题
- 制造业的平均年收入是多少？
- 估算约为 JP¥5,136,000（厚生劳动省《工资结构基本统计调查》2023 年，加权平均估算值）。
- 制造业收入最高的年龄是？
- 在 55-59 年龄段，估算为 JP¥6,287,000。
- 制造业的男女收入差距有多大？
- 在 30-34 岁，女性约为男性的 72.6%。
- 25-29 岁的制造业平均年收入是多少？
- 估算整体为 JP¥4,064,000（男性 JP¥4,284,000 / 女性 JP¥3,531,000）。
- 30-34 岁的制造业平均年收入是多少？
- 估算整体为 JP¥4,660,000（男性 JP¥4,983,000 / 女性 JP¥3,619,000）。
来源：厚生劳动省《工资结构基本统计调查》（2023 年）。按 5 岁一档的年龄段劳动者人数加权平均估算；因样本不足未公布的单元格已排除。
制造业 与全行业平均对比
| Age | 制造业 | 全行业平均 | Diff | % |
|---|---|---|---|---|
| ~19 | ¥261万 | ¥262万 | ¥-1万 | -0.3% |
| 20-24 | ¥340万 | ¥335万 | +¥4万 | +1.3% |
| 25-29 | ¥406万 | ¥415万 | ¥-8万 | -2.0% |
| 30-34 | ¥466万 | ¥465万 | +¥2万 | +0.3% |
| 35-39 | ¥529万 | ¥514万 | +¥15万 | +3.0% |
| 40-44 | ¥559万 | ¥548万 | +¥11万 | +2.0% |
| 45-49 | ¥588万 | ¥576万 | +¥13万 | +2.2% |
| 50-54 | ¥618万 | ¥600万 | +¥18万 | +3.0% |
| 55-59 | ¥629万 | ¥607万 | +¥22万 | +3.7% |
| 60-64 | ¥434万 | ¥462万 | ¥-28万 | -6.1% |
| 65~ | ¥319万 | ¥367万 | ¥-48万 | -13.1% |
以制造业为预设进行试算
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