관리직 종사자의 평균 연봉 (일본)
관리직 종사자의 평균 연봉은 JP¥8,852,000입니다(2023년, 후생노동성 임금구조 기본통계조사, 대상 근로자 1,964,270명). 전국 평균 JP¥5,078,000 대비 74.3% 높은 수준.
평균 추정 연봉
JP¥8,852,000
표본 근로자: 1,964,270명
전직종 평균 대비
+74.3%
전직종 평균: JP¥5,078,000
비고
소분류 데이터는 남녀 계만 공표됩니다(남녀별 내역 없음).
관리직 종사자의 연령별 연봉
Axis: ¥10k
| Age band | Total annual | Male annual | Female annual |
|---|---|---|---|
| ~19 | ¥3,785,000 | — | — |
| 20-24 | ¥4,052,000 | — | — |
| 25-29 | ¥6,585,000 | — | — |
| 30-34 | ¥6,801,000 | — | — |
| 35-39 | ¥8,043,000 | — | — |
| 40-44 | ¥8,242,000 | — | — |
| 45-49 | ¥8,988,000 | — | — |
| 50-54 | ¥9,361,000 | — | — |
| 55-59 | ¥9,648,000 | — | — |
| 60-64 | ¥7,837,000 | — | — |
| 65~ | ¥6,288,000 | — | — |
연봉 = 매월 정해져 지급되는 현금급여액 × 12 + 연간 상여. 남녀 계(소분류이므로 성별 내역 없음).
전체 직종 중에서의 위치
관리직 종사자에 종사하는 사람의 임금 데이터 해설
관리직 종사자의 평균 연봉
관리직 종사자에 종사하는 사람의 가중평균 연봉은 JP¥8,852,000(표본 1,964,270명)이며, 전국 평균과 비교해 +74.3% 높은 수준(약 JP¥3,774,000 많음). 중앙값은 JP¥8,988,000. 연령 계급별 데이터를 근로자 수로 가중평균한 추정값입니다.
관리직 종사자의 연봉이 정점에 이르는 연령대
연봉은 55-59 계급에서 JP¥9,648,000로 정점에 이릅니다(초임층의 약 2.4배). 가장 가파르게 오르는 구간은 25-29 계급입니다.
관리직 종사자의 연령별 연봉 추이
연령 곡선은 「산형」형으로 분류됩니다. 산형은 정년 전에 정점을 찍는 일본의 표준형이고, 우상향은 경험에 따라 전문성이 축적되는 유형입니다. 추정 연봉 중 약 24.4%가 상여(연간 상여 등 지급액)입니다.
관리직 종사자의 연령별·성별 평균 연봉
관리직 종사자의 연령 계급별 추정 연봉(전체／남성／여성):
| 연령 | 전체 | 남성 | 여성 |
|---|---|---|---|
| 25-29 | JP¥6,585,000 | — | — |
| 30-34 | JP¥6,801,000 | — | — |
| 35-39 | JP¥8,043,000 | — | — |
| 40-44 | JP¥8,242,000 | — | — |
| 45-49 | JP¥8,988,000 | — | — |
| 50-54 | JP¥9,361,000 | — | — |
자주 묻는 질문
- 관리직 종사자의 평균 연봉은 얼마인가요?
- 추정 약 JP¥8,852,000입니다(후생노동성 임금구조기본통계조사 2023년·가중평균 추정값).
- 관리직 종사자에서 연봉이 가장 높은 연령은?
- 55-59 세 계급으로, 추정 JP¥9,648,000입니다.
출처: 후생노동성 임금구조기본통계조사(2023년). 연령 계급별(5세 단위) 근로자 수 가중평균으로 산출한 추정값이며, 표본 부족으로 공표되지 않은 셀은 제외했습니다.
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